税理士事務所での働き方｜どんなキャリアアップが目指せる？

「税理士事務所での仕事に興味はあるけど、実際にどんな働き方をしているのかイメージがわかない」と感じている方も多いのではないでしょうか。実際にどんな業務を経験し、どのようなキャリアを築いていけるのか、ここで一般的な税理士事務所での働き方について紹介していきます。

職場の特徴は？

税理士事務所での働き方は勤め先によっても異なりますが、一般的な特徴として次の内容が挙げられます。

１つは「複数のクライアントを担当する」点です。事務所の規模や従業員の数によりますが、1社のみ深く見るより、複数の企業や個人事業主を同時に対応するケースが多いです。

また、「クライアントの事業所へ訪問する機会がある」点も挙げられます。定期的に訪問して状況を確認・報告したり、決算内容を説明したりと、事務所でデスクワークに集中する日もあれば外出する日もあるでしょう。

もう１つ、繁忙期についても特徴的です。決算期は企業により異なるものの、年末調整や個人の確定申告は時期が決まっていることから、年末から春先にかけて忙しくなるのが一般的です。

未経験者が対応する業務

勤め始めたすぐは、会計ソフトへの入力や書類整理など補助的な業務から取り組むことが多いでしょう。

領収書や請求書をもとに仕訳を入力したり、クライアントから預かった資料をファイリングしたりといった作業です。ここでは、丁寧にミスなく一つひとつの作業をこなすことが求められます。

経験を積むことで広がる業務

経験・知識を積むことで、任される業務の幅も広がってきます。

入力業務だけでなく、決算書の作成補助やクライアントへの訪問、経営状況の説明補助に対応することもあります。

ただし、税務相談や税務判断を伴う対応など税理士資格がなければできない業務もあるため、無資格の従業員が独立して行うことはできません。経験を積むだけであらゆる業務に対応できるようになるわけではない、と理解しておきましょう。

どんなキャリアアップの道がある？

税理士事務所で働き始めて、その後どうステップアップしていけるのか、道はいくつか考えられます。自身の志向・適性に合わせて今後のことも考えてみましょう。

税理士資格を取得する

税理士試験の合格を目指すのはキャリアアップの王道といえます。

税理士資格を取得すれば、申告書作成などの税務書類の作成、税務署への代理申告、税務に関する相談など、税理士しかできない業務を行えるようになります。

多くの事務所では働きながら受験勉強を続けることを前提としており、受験を応援する風潮があったり、具体的な支援制度を設けていたりするところもあります。

実務経験を積みながら資格取得を目指せるのは、税理士事務所で働く大きなメリットとなるでしょう。

事務所内で役職を上げていく

税理士資格の有無に関わらず、事務所内でステップアップしていく道もあります。一般のスタッフから、主任やマネージャーといった肩書を目指し、事務所の運営に携わるポジションを目指すケースです。この場合実務スキルだけでなく営業力やマネジメント力も重要になってくるでしょう。

小規模の事務所だと代表（役員）以外の役職がないケースもありますが、規模の大きな税理士事務所・税理士法人であればこのような形でのキャリアアップも目標にできます。

役職が上がると、クライアント対応だけでなく組織内のマネジメントや新人の育成、事務所の経営判断にも関わるようになります。大きな案件や重要なクライアントを任される可能性も高まるでしょう。

専門性・スキルを高める

特定の分野で高い専門性を身につけるという道もあります。

相続税、国際税務、事業承継、M&Aなど、高度な知識が求められる分野に強みを持つことで、その領域のスペシャリストとして活躍するのです。

あるいは、医療・不動産・飲食業・IT企業といった特定業種に詳しくなる道も考えられます。

独立開業する

税理士資格を取得した方に関しては、自分の事務所を立ち上げるという選択肢も選べるようになります。

営業力やマネジメント力も必要になり、リスクもありますが、経営者として顧客の開拓から事務所運営まですべてを自分で決められます。運営が上手くいけば年収も大きく上げられるかもしれません。

税理士事務所でのキャリアアップで大事なこと

税理士事務所に限った話ではありませんが、キャリアを積んでいく上で重要なのは「目の前の業務に真摯に取り組むこと」です。入力作業や書類整理といった地道な業務が多いですが、そこから学べることもありますし、昇進や昇給などに影響する可能性もあります。

また、自分がどうなりたいのか、何の分野に興味があるのかを考えながら経験を積むことも大切です。意識しておくと、実務の中で「面白い」と感じる分野を見つけやすいですし、逆に「自分には合わない」と気づくこともあるでしょう。今後の方向性を考える上でヒントとなる感覚を掴めるかもしれません。

事務所の組織体制・方向性についても要チェックです。扱う案件の種類や規模、キャリア支援の仕組みはそれぞれで異なります。就職や転職を考える際は、その事務所がどんな専門分野に力を入れているか、どんな成長の機会があるかも見ておくと良いでしょう。